Notre charte éthique

Ce site de CyberCoaching a pour vocation d'apporter une aide efficace
lors des différentes étapes de la vie.
Il vous aide à trouver vos repères, à mettre des mots sur vos ressentis,
dire vos émotions et raconter votre souffrance.
Vous-vous exprimez comme vous le sentez, avec vos mots :
le Coach pose des questions, il réagit, il reformule ce qu'il lit et apporte des pistes de réflexion
que vous approfondissez ensemble.
Jamais vous ne serez jugé sur ce que vous exprimé ni sur la « qualité » de votre texte...

Confidentialité

Le contenu des échanges par mail est strictement confidentiel.
Votre Coach s’engage à respecter les règles du secret professionnel garantissant la stricte confidentialité des informations qui concernent le patient.

Limites des compétences

S'il estime que l'aide demandée par l'internaute nécessite une consultation en cabinet, ou s'il s'agit d'une urgence, le Coach orientera celui-ci vers la structure ou le spécialiste adéquats.

Situations particulières

- Les situations d'urgence ne pouvant être traitées par correspondances, nous vous encourageons à vous tourner vers des organismes officiels compétents, hôpitaux, commissariats, SAMU, etc.

Mon travail de CyberCoaching à pour finalité :

- Contribuer à l’optimisation des capacités et des ressources propres à chaque personne.

- Permettre à chacun d'évoluer en conscience et en responsabilité sur les axes d’apprentissage qui lui sont propres afin de se situer dans une dynamique de progression (meilleure estime de soi, atteinte des objectifs, définition d’une vision stratégique, etc.).

Dans tous les cas de figure, le Coach est placé en position de soutien inconditionnel de la personne qu’il accompagne. En aucun cas il ne se substitue à cette personne pour prendre des décisions à la place de ceux qui sont concernés.

Responsabilités du Coach

Formation : Votre Coach a été formé aux sciences humaines
(maîtrise de psychologie clinique et philosophie, sexologie, psychanalyse).
Il ne recourt qu’à des techniques éprouvées et qu’il maîtrise.

Supervision : Votre Coach bénéficie d’une supervision permanente et y recourt hebdomadairement dans le cadre de l’exercice de sa profession.

Développement personnel : Je m’engage dans une relation d’aide. De ce fait, j’ai fais sur moi-même une démarche de développement personnel et de travail thérapeutique (psychanalyse durant 7 ans) (lien Votre Coach) me permettant d’avoir une connaissance approfondie de moi-même.

Probité : Je m’engage – bien entendu - à ne pas adhérer à l’une des sectes répertoriées comme dangereuses par la Mission Interministérielle de Vigilance et de Lutte contre les Dérives Sectaires.

Responsabilités du Coach vis à vis du Coaché

Obligation de moyens : L’un des principes fondateurs du Coaching est que le Coaché est seul maître de ses décisions et des résultats qu’elles entraînent. En conséquence le Coach reste dans le cadre de sa mission : accompagner le patient dans le cadre de la mise en œuvre de ses résolutions. Je m’engage en conscience à mobiliser l’ensemble de mes compétences et tous les moyens que je juge appropriés à l’accomplissement de ma mission.

Clarté : Votre Coach s’engage à ne pas accepter de missions pour lesquelles il ne se sent pas suffisamment qualifié. En cas de besoin, il proposera de faire appel à l’un de ses confrères (médecin, psychiatre, psychanalyste, sexologue, etc.) afin que la prestation soit une réussite pour le client.

Respect : Votre Coach exerce sa profession dans le respect des droits fondamentaux de la personne tels qu’ils sont inscrits dans la « Déclaration Universelle des Droits de l’Homme ». Il respectera son client dans son identité et veillera à ne pas abuser de son rôle d’influence. Son espace de supervision lui permettra de réguler les enjeux liés au pouvoir-permission-puissance et ceux du pouvoir-dépendance d’autrui.

Loyauté : Votre Coach s’engage en toutes circonstances à faire preuve d’une entière loyauté fondée sur le respect inconditionnel des valeurs personnelles du patient qui l’a honoré de sa confiance et à mettre tout en œuvre pour sauvegarder ses intérêts légitimes.

Code d’honneur du Coach vis à vis de la profession

Alliance : Votre Coach s’engage à faire preuve d'esprit de confraternité et d'entraide à l'égard des experts et hommes de l'art avec lesquels il est amené à collaborer, en s’interdisant tout dénigrement ou critique.

Veille : Votre Coach s’engage à actualiser régulièrement ses compétences et à ne pas rester figé sur ses acquis : rester en veille par rapport à lui-même et aux techniques d’accompagnement est un gage de professionnalisme.